Einmal mehr;
Und auch aus aktuellem Anlass in meinem persönlichen Feld, dies bzgl. des grundlegenden Verständnisses zw. den EnergieTypen und uns, den WahrnehmungsTypen.
Anerkennung und Dankbarkeit, manchmal fällt es mir sehr schwer zu verstehen, dass so etwas Schönes so schwer ist auszudrücken und zu leben.
Projektoren, Koordinatoren,
WahrnehmungsTypen, Empathen.
warten, warten, warten…..
überall unter Projektoren gib es diese, ja fast schon Not.
des Projektors Offensive muss in seiner Defensive gründen – Claudia Mareia
Und auch wenn es eine Not-wendigkeit ist, ist die Strategie des Projektors keine Bürde. Ganz im Gegenteil, könntest du es nur sehen.
Sie dient deinem „Schutz“, deinem Erfolg und den des Anderen und deiner Korrektheit UND der des Anderen.
Es ist keinesfalls beliebig mit wem du zusammen triffst, keinesfalls….
weder für dich noch den anderen…
Von der Bitterkeit zum Erfolg, heißt es….
ja, ja, jaaaaa, das ist mal ein Weg, puuuuhhhh……
damit umgehen zu können ohne daran zu zerbrechen, verlangt ein tiefes Verstehen, Er-kennen und Anerkennen des großen Ganzen, dessen wir ein jeder von uns ein kleines Teilchen sind und das Verstehen und Begreifen eas Wesens als das du hier bis zu sein.
Wobei es deinem Wesen um das Leben geht, ja, es geht um’s Leben und dein Über-leben auf rein körperlicher Ebene.
Es geht darum, das Leben, den Anderen bzgl. seiner selbst bewusst zu hinterlassen, ihn zu sich zu initiieren.
Ja, das ist dein Job, ob du willst oder nicht….und daher bist du grundsätzlich NICHT an dir selbst interessiert. Super, oder? Danke Schicksal;-)
Allein das zu verstehen, ermöglicht bereits die Heilung und Transformation.
Lenken und Leiten NACH Anerkennung.
Wie viele Menschen kennst du nun, deren wahrer Wunsch, deren wahres Verlangen aus Liebe zu sich selbst darin besteht Bewusstsein zu erlangen?
dahin gehend gelenkt und geleitet zu werden……………pfffff…….es ist eine komische Sache….immer noch sehr verwunderlich für mich.
Daher muss der Einladung eine tiefe Anerkennung vorausgehen….
Anerkennung?!?!
von WAS?
die Anerkennung des oder der Anderen für sich selbst, basierend auf der Erkenntnis und Anerkennung seines „Nutzens“ durch dich, seiner Möglichkeiten für sich, durch dich, deiner Bedeutung für ihn oder sie.
Es ist absolut NICHT deine Aufgabe, dies dem Anderen verständlich zu machen, mal abgesehen, dass es auch nicht funktioniert.
An – erkennt der Andere nicht den Gewinn, deinen Wert für sich, und wir wissen wie es mit Anerkennung auf diesem Planeten bestellt ist, gibt es keine Einladung.
erst neulich hörte ich die Aussage eines Projektors, der sich obwohl in seinem DekonditionierungsProzess befindlich, dachte ich: “ eigentlich sollte ich ja an m..m..m arbeiten, ABER!!!
jaaa,
theoretisch ist bereits einiges zu den Leuten durchgedrungen, doch praktisch dieses Experiment zu wagen, das ist ein Prozess und dieser beginnt mal mit den ersten 7 Jahren.
Es wird Kampf, ein Kampf um „gesehen“ werden.
Du kannst gesehen werden nicht machen,
du kannst die Anerkennung nicht machen,
du kannst die Einladung nicht machen.
Wie bitte willst du Anerkennung von Menschen bekommen, die sie für sich selbst nicht haben?
Wirklich gesehen zu werden,
wirk-lich,
ist so, so, so still, überraschend, erfüllend, bescheiden……leicht, dich aufwertend, dir beitragend…
Du bist wunderbar!!
Wir stehen in einer tiefen Abhängigkeit zueinander.
Doch,
kannst du das mal für dich ANERKENNEN, du dich ganz allein für dich?
Hör auf zu kämpfen…..lass los….warte…..und darin wirst du die Wandlung hervorrufen und wahrnehmen können. Wie Magie!
Ich glaube da Anerkennung so eine wichtige Voraussetzung und Qualität für uns Projektoren ist, bringen wir sie auch auf diesen Planeten.
Niemand kann nachempfinden wie es für dich ist gesehen zu werden, wie beglückend. Mal abgesehen davon, dass es niemand wirklich nachempfinden kann.
Doch für dich ist es eine ganz tiefe und wichtige Referenzerfahrung an der du dich orientieren darfst.
Es ist immer, immer, immer der Anfang von Allem, wie etwas zu dir kommt, bzw. wie du zu etwas kommst…
es ist stets der Anfang…..
Als Projektor musst du lernen wahrzunehmen, wenn und wann du einen faulen Kompromiss im Leben eingehst. Und das weißt du!!
Es geht um die Kompromisse in den wichtigen Dingen, in
Beziehungen in Deinem Leben – dein ChefIN, dein Mann oder Frau, deine Familie, deine Freundschaften, dein Wohnort, deine Arbeitsstelle…
und
der Kompromiss wird immer beim ersten Treffen gemacht.
erlebst du Bitterkeit,
schau wie du eingestiegen bist…….

schau auf dich!

Menschen, die Du triffst und deren Gesellschaft Du vielleicht genießt, die Dich dennoch auf einer tiefen Ebene nicht respektieren, wertschätzen, anerkennen und sehen.

Wenn es Leute wie diese in Schlüsselpositionen in Deinem Leben gibt, dann können diese Beziehungen unglaublich zehrend und bitter(?) für Dich sein.

im Frühjahr einen kleinen Baum gesetzt zu haben,
der ein kleines Pflänzchen wachsen lässt, welches ich täglich besuche,
von Herzen gern versorge,
bis hin zu einer wunderschönen mächtigen Krone..
im Spätsommer stehen wir voreinander, schauen uns an, bestaunen uns, sind glücklich wo – hin wir miteinander gewachsen sind…
wir anerkennen unser gemeinsames Wachstum,
wir teilen unsere Freude…..
mit meinen Bäumchen ist das ganz leicht……………….
Verweigerst du dir dir selbst Anerkennung,
verweigerst du sie dem anderen,
verweigerst du sie dem Anderen,
verweigerst du sie dir selbst.
Was soll sein in deinem Leben, der 7ten Kreis der Hölle?
oder der 7ten Kreis des Himmels?
Wir brauchen die Kultur der gegenseitigen Anerkennung,
an-erkennst du den Anderen, an – erkennst du dich selbst.
An – erkennen, ich erkenne dich!
Tun,
gelebte Anerkennung!
An-Erkennung ist etwas zutiefst, zutiefst Kreatives, Schöpferisches
und die Basis, für Selbiges!
die nächste Reise zu Transformation findet statt:
vom 25.10. – 29.10.23 – 5 Tage – im schönen Münster –
„Living your Projektor D-Sein & Experiment & how do I recognize myself first“ 6 Tage, mit Claudia & Kollegen, wie Andree Schinke
Wer auch immer meine erarbeiteten Worte/Texte nutzt, um sie wohin auch immer in seinem Namen zu teilen,
sei bitte gern so wertschätzen, zu erwähnen, aus welcher Quelle sie stammen. Vielen Dank!
mit Liebe,
Claudia Mareia

Über mich

Claudia Dülberg

Claudia Dülberg

Human Design Analytikerin und Lehrerin

Empathisch, motivierend und begeisternd unterstütze ich Menschen dabei, neue Wege zu erkennen und zu gehen. Dabei verwende ich Sprache um alte Muster zu erkennen und aufzubrechen.